"Was einer allein nicht vermag, das vermögen viele..."
Es ist unsere tiefe Überzeugung, dass dieses Genossenschaftliche Grundprinzip
eine hervorragende Grundlage bildet, um den aktuellen Herausforderungen zu begegnen. In der Bündelung der Kräfte sehen wir eine sehr moderne und innovative Möglichkeit, zusammen Themen zu bewegen sowie Commitment zu erzeugen. Es wird Zeit, Themen wieder gemeinsam zu gestalten und Verantwortung für das Ergebnis zu übernehmen. Genau darauf baut das FokusSystem
auf.
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"Führen heißt Potenziale entwickeln"
Führung verstehen wir nicht als Ausübung von hierarchischer Macht. Für uns bedeutet Führung andere erfolgreich machen! Das FokusSystem
setzt daher nicht auf das Prinzip Hierarchie, sondern auf die inhaltliche Überzeugung. Führung im System bedeutet für uns, das Team so zu steuern, dass jeder sein Potenzial mit einbringen kann und das "Miteinander Lernen" gefördert wird. Das erfordert Mut - vor allem von Führungskräften, denn es bedeutet loslassen. Die Erfahrung zeigt, dass es sich lohnt. Das Prinzip "WIR" wirkt - und oftmals deutlich über die Modellierung hinaus...